¡Colocado! El camino de Apple a la India ha recibido un golpe. ¡El OEM fue golpeado, saqueado y quemado por casi 2000 personas! Lamento mudarse de China
En respuesta a las tensiones internacionales y al impacto de la epidemia global, Apple planea trasladar parte de su producción de iPhone y otros productos fuera de China.
Pero inesperadamente, la carretera en la que la empresa Apple construye una fábrica en India, sufrió un duro golpe inesperadamente, la fábrica por contrato fue destruida
La fábrica de Wistron en India fue golpeada por la violencia
Hubo una paliza, saqueos e incendios masivos en la fábrica de iPhone de Wistron, una empresa de tecnología taiwanesa, en las afueras de Bangalore, India.
La mayoría de los 2.000 trabajadores de guardia en la planta estuvieron involucrados en la violencia.
Los empleados destrozaron oficinas, departamentos de ensamblaje e incluso prendieron fuego a vehículos, según el informe.
Grupos de trabajadores arrojaron piedras, rompieron ventanas de fábricas, volcaron y quemaron autos, dañaron equipos de producción y atacaron oficinas de ejecutivos, según videos publicados en línea y reportes de la televisión india.
Las imágenes de video publicadas en línea mostraron a los trabajadores en la escena no solo rompiendo ventanas y equipos en oficinas en el primer piso, sino también dañando algunos equipos de la línea de producción en el segundo piso. Algunos autos estacionados afuera también fueron destrozados, volcados e incluso quemados.
La policía local se apresuró al lugar y arrestó a algunos de los atacantes.
Unos 100 manifestantes han sido arrestados, según Economic Times of India.
En cuanto a los daños, se rumorea que han dañado más de 21.000 iphones, varios coches y más de 1.000 millones de euros en maquinaria y bienes inmuebles.
Es muy posible que algunos de los iphones se dañaron en el ataque, pero no está claro si hubo una cantidad tan grande.
Además, con una inversión total de alrededor de 29 mil millones de rupias (325 millones de euros), está claro que no tendría mil millones de euros en maquinaria y propiedades fijas para destrozar.
¿Es una disputa salarial o algo más?
Según personas familiarizadas con el asunto, los empleados lo hacen debido a problemas salariales; específicamente, la medida fue provocada por la ira por el incumplimiento de la empresa por pagar la cantidad prometida cuando se unieron a la empresa.
Según un empleado que se quejó ante TOI, a un graduado de ingeniería se le prometieron 21.000 rupias, pero terminó recibiendo 16.000 rupias, que se redujeron a 12.000 rupias en los últimos meses.
El empleado también dijo que si no es un licenciado en ingeniería, su salario mensual se ha reducido a 8.000 rupias (alrededor de 710 yuanes), y el salario prometido sigue disminuyendo, lo que es muy frustrante.
Además, el empleado afirmó que el viernes por la noche, cuando los empleados estaban discutiendo los problemas de la empresa, alguien afirmó que su cuenta bancaria había recibido solo 500 rupias, o unos 44 yuanes, a su llegada.
Wistron no está de acuerdo.
Wistron dice que paga todos sus pagos mensuales a las agencias de personal a tiempo y bajo contrato para pagar los salarios de los trabajadores.
Wistron, mientras tanto, insiste en que esto no es una huelga, sino un crimen.
La seguridad pública local no es buena durante mucho tiempo, por lo que la nueva fábrica se convierte en el objetivo de los gánsteres. La gente de fuera corre hacia la empresa para causar problemas, no los empleados.
Según la Agencia Central de Noticias de Taiwán, una persona familiarizada con el asunto dijo que Wistron había encargado a cinco empresas laborales locales que buscaran y contrataran trabajadores para la empresa, y que Wistron había asignado fondos a las empresas cada mes en los términos salariales prometidos.
Por lo tanto, los informes de los medios indios que afirman que Wistron había estado reduciendo continuamente el salario que había prometido a sus empleados son totalmente falsos. Esta debería ser una disputa entre la empresa laboral y los trabajadores.
Posteriormente, el Ministro de Industria en Karnataka, Sr. Chattal, dijo en una entrevista con los medios que la investigación preliminar mostró que Wistron había pagado los salarios pagados por la empresa laboral a tiempo, y que estaba investigando más a fondo si existían fuerzas externas. involucrados, así como la transparencia y verificación del flujo de salarios.
"Se sorprendieron por la violencia de los trabajadores que tenían alguna queja contra la empresa pero no se quejaron con los gerentes del gobierno", dijo Chattal. "El gobierno está investigando si fuerzas externas alentaron a los trabajadores a ignorar la ley".
Las empresas extranjeras en la India a menudo ocurren situaciones "dentro de la magia fuera del fantasma"
Se entiende que la gestión india interna de la empresa de capital extranjero frecuente en la India, o las empresas extranjeras contratan abogados, los profesionales de la contabilidad en connivencia provocan disturbios fuera incluso de los funcionarios, para actuar como intermediario para coordinar las leyes y reglas locales, no están familiarizados con la empresa de capital extranjero para pagar dinero para resolver el problema, estos intermediarios ilegales a extraños botín.
Una empresa local en la India durante un largo período de ejecutivos taiwaneses también dijo que las empresas extranjeras frecuentes de la India tienen fantasmas fuera del caso "avatar", del director ejecutivo indio, director general, director financiero, junto al jefe de los gerentes indios y los trabajadores de la gerencia, se han producido en disturbios externos (a veces incluso funcionarios indios), y se enriquecen con el chantaje de la empresa.
Pero en el caso de ser descubiertos por inspectores de empresas extranjeras, también ha habido incidentes de estos "dioses internos" que fomentan disturbios de base y extorsionan a empresas extranjeras que están aisladas y no están familiarizadas con las complejas leyes de la India.
El empresario taiwanés dijo que esta "práctica india única" se repitió cuando algunas empresas extranjeras intentaron minimizar el incidente y cumplir con las condiciones de los extorsionistas para reanudar la producción lo antes posible.
Sin embargo, la policía está investigando si el incidente de Wistron involucró a extraños.
A fue el primero en el sur de Wistron, el personal de la fábrica dijo que el pasado equipo de administración de Taiwán, incluso si los ejecutivos deben correr por los Estados Unidos, Taiwán e India, pero le gustaría pasar tiempo para interactuar con los trabajadores indios, numerosos eventos sociales e incluso la celebración de la actuación de canto de guitarra, junto con los empleados indios comen la misma comida, se mezclan, como una familia, pero este tipo de situación en el nuevo equipo en el futuro, rara vez se ve.
Los taiwaneses enfatizaron que en la cultura india y el hábito de vida es completamente diferente de la empresa comercial de Taiwán, lo más importante es combinar en el local, pero algunas empresas taiwanesas lo hacen para construir una fábrica para invertir en la India en los últimos años, cree que es "mundial -clase gigante ", sino también a través de la oficina del primer ministro modi, puede hacer frente a cualquier problema y mejorar el mecanismo existente, se negó por completo a ponerse en contacto con la comunidad local, e incluso Taiwán.
Pero India es más federal y las provincias son más independientes. Si la amistad no se establece en tiempos normales, "por supuesto que no habrá ayuda" cuando surjan problemas.
Apple está trasladando parte de su producción a India
Desde principios de este año, el gobierno indio ha estado "invitando" a empresas extranjeras a invertir en el país.
En abril, el gobierno indio negoció con más de 1.000 multinacionales estadounidenses para alejarlas de China para invertir y establecer fábricas en India, prometiendo y ofreciendo incentivos a través de embajadas en el extranjero.
En mayo, India introdujo enmiendas o exenciones a la legislación laboral y presentó un paquete de 20 billones de rupias.
Apple ha hecho un gran avance en India, dijo recientemente el ministro de Electrónica y Tecnología de la Información del país, Prasad.
Incluso durante el brote, reveló, Apple tenía "nueve socios de la cadena de suministro que se trasladaban de China a India".
El informe dijo que India estaba "orgullosa" de que 22 fabricantes de teléfonos móviles y 40 fabricantes de componentes electrónicos hubieran solicitado a India instalar nuevas unidades o expandir las fábricas existentes a medida que la industria manufacturera mundial buscaba nuevos puntos de apoyo.
Los 22 fabricantes de teléfonos se han comprometido a invertir 110.000 millones de rupias (9.740 millones de yuanes) para establecer fábricas en India durante los próximos cinco años, dijo Prasad el 1 de agosto, hora local, según informes de los medios.
India se ha convertido en el segundo mercado de teléfonos inteligentes más grande del mundo a medida que el mercado de teléfonos móviles del país ha crecido, pero los iphones representan solo el 1 por ciento de las ventas de teléfonos inteligentes del país debido a sus altos precios, muy por detrás de otras marcas de teléfonos móviles convencionales.
Con el fin de competir mejor por el mercado, Apple optó por aumentar la producción de iphones en India y eliminar el alto impuesto a la importación de los iphones, reduciendo así el precio de los iphones en India.
Wistron, otro proveedor de Apple, ha comenzado a ensamblar varios modelos de iPhone en su fábrica de Bangalore, el centro tecnológico del sur de India.
Wistron, mientras tanto, está construyendo una nueva fábrica para fabricar más dispositivos Apple.
Sin embargo, cabe señalar que India no puede producir los iphones y ipads más avanzados porque los trabajadores locales no están al nivel técnico, por lo que India solo puede producir los productos Apple más antiguos.
Volviendo al traslado de Apple a India, algunos analistas dicen que en realidad no es tan fácil para Apple dejar sus fábricas en China.
Los fabricantes chinos pueden producir hasta 600.000 iphones al día, y los proveedores chinos representan alrededor del 50 por ciento de todos los proveedores de Apple.
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